Sie suchen für Ihr Unternehmen einen qualifizierten Bewerber? Wir führen Sie zusammen!
Nach einer ausführlichen Bedarfsanalyse übernimmt HoGa Center für Sie das Recruiting. Dabei greifen wir auf unser umfangreiches Netzwerk zu, übernehmen für Sie eventuelle Schaltungen von Stellenanzeigen auf geeigneten Plattformen, holen bei Bedarf die Referenzen früherer Arbeitgeber ein und führen die Bewerbungsgespräche durch. Auch gerne ohne Nennung Ihres Unternehmens. Diskretion ist uns wichtig.
Danach schlagen wir Ihnen eine Auswahl passender Bewerber auf Ihre ausgeschriebene Stelle vor. Sie können sich dabei auf unsere Erfahrungen verlassen und haben mehr Zeit für Ihre eigentlichen Aufgaben. Die Organisation von Vorstellungsterminen ist einer unserer Dienstleistungen. Gegebenenfalls beantragen wir auf Wunsch für Ihre neuen Mitarbeiter mögliche Fördergelder der Bundesagentur für Arbeit.
Eine gute Erreichbarkeit und kontinuierliche Kommunikation sind unser Vorteil, Zuverlässigkeit und Flexibilität einige unserer Stärken.
Für Sie sind wir sehr gern telefonisch, per E-Mail oder über unsere Kontaktseite erreichbar. Gerne rufen wir Sie auch zurück. Ihr persönlicher Ansprechpartner wird mit Ihnen alle notwendigen Schritte besprechen und Details Ihrer Anforderungen erörtern, um sich dann auf die Suche nach Ihrer zukünftigen Mitarbeiterin oder Ihrem zukünftigen Mitarbeiter zu machen.
